Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

Get Adobe Flash player

 
  Ομιλία για τα Περί Αστυνομίας (Γενικούς) (Τροποποιητικούς) Κανονισμούς του 2016    
 
2016-10-21

1. Ο Περί Αστυνομίας (Γενικοί) (Τροποποιητικοί) Κανονισμοί του 2016. ?

2. Ο Περί Ειδικών Αστυνομικών (Διαδικασία Διορισμού και Όροι Υπηρεσίας) (Τροποποιητικοί) Κανονισμοί του 2016.

Με τους προτεινόμενους Κανονισμούς αλλάζει ριζικά η διαδικασία προσλήψεων και διορισμού Αστυνομικών και Ειδικών Αστυνομικών.

Συγκεκριμένα: α) Καθορίζεται ημερομηνία διεξαγωγής της γραπτής εξέτασης των υποψηφίων στην οποία καθορίζονται σε γενικές γραμμές η ύλη της γραπτής εξέτασης.

β) Οι επιτυχόντες στη γραπτή εξέταση θα υποβληθούν σε αθλητικές γυμναστικές δοκιμασίες, μέτρηση του Δείκτη Μάζας Σώματος, ψυχομετρικές και ιατρικές εξετάσεις. Ο τρόπος διεξαγωγής τους καθώς και τα αποδεκτά όρια βαθμολογίας τους, καθορίζονται από Επιτροπή και γνωστοποιούνται κατά την προκήρυξη των θέσεων.

γ) Η Επιτροπή αποτελείται από έναν Ανώτερο Αξιωματικό της Αστυνομίας, έναν εγγεγραμμένο ψυχίατρο και δύο εγγεγραμμένους κλινικούς ψυχολόγους ή έναν εγγεγραμμένο ψυχολόγο και έναν ακαδημαϊκό ψυχολόγο νοουμένου ότι υπάρχει στη Δημοκρατία διαθέσιμος και η οποία Επιτροπή διορίζεται από τον Αρχηγό Αστυνομίας.

δ) Το ύψος των υποψηφίων καθορίζεται σε όχι μικρότερο του 1.65 μ για τους άνδρες και του 1.60 μ. για τις γυναίκες. (Παραμένει ως το ισχύον)

ε) Καταργείται το όριο ηλικίας πρόσληψης για τους Ειδικούς Αστυνομικούς.

στ) Καταργείται το όριο ηλικίας πρόσληψης των εξειδικευμένων μελών, πλην όσων ασχολούνται με πτητικά και πλωτά μέσα (χειριστές, κυβερνήτες, μηχανικοί) όπου παραμένει το ηλικιακό όριο των 40 ετών.

ζ) Επεκτείνεται το όριο ηλικίας των μελών της Αστυνομίας από το 28ον έτος στο 35ον έτος.

η) Καταργείται η προσωπική συνέντευξη των υποψηφίων.

ΟΜΙΛΙΑ ΓΙΩΡΓΟΥ Κ. ΓΕΩΡΓΙΟΥ ΣΤΗ ΒΟΥΛΗ 21/10/2016

Με τους υπό συζήτηση τροποποιητικούς κανονισμούς υλοποιείται μια διακηρυγμένη πολιτική της κυβέρνησης για αναβάθμιση των Κριτηρίων Πρόσληψης στην Αστυνομία. Αναβαθμίζεται ένα αναχρονιστικό και στρεβλωμένο σύστημα προσλήψεων και διορισμών στην Αστυνομία το οποίο όλοι ομολογούσαμε αλλά κανένας δεν αποφάσιζε να αλλάξει γιατί ενδεχομένως διαχρονικά όλους να μας βόλευε.

Τα νέα κριτήρια πρόσληψης βασίστηκαν σε επιστημονικές μελέτες και συμπεράσματα καθώς και στα όσα ισχύουν ως κριτήρια πρόσληψης αστυνομικών σε Χώρες της Ε.Ε. και ΗΠΑ, στα συμπεράσματα μελέτης Επιστημόνων του Κέντρου Αθλητικών Ερευνών Κύπρου και την διεθνή βιβλιογραφία.

Με τις προτεινόμενες ρυθμίσεις αναβαθμίζεται και η επιλογή των καταλληλότερων υποψηφίων Αστυνομικών και παράλληλα θεσμοθετούνται αξιοκρατικές και αντικειμενικές διαδικασίες πρόσληψης. Καταργείται η προφορική εξέταση και περιορίζεται στο ελάχιστο δυνατό τα υποκειμενικά κριτήρια.

Προβλέπεται η διαφοροποίηση των αθλητικών εξετάσεων, η εισαγωγή της μέτρησης του Δείκτη Μάζας Σώματος ώστε τα μέλη που θα προσλαμβάνονται να μπορούν να ανταποκριθούν με επάρκεια στα καθήκοντα τους, για την εκτέλεση των οποίων απαιτείται πολύ καλή σωματική κατάσταση.

Με σκοπό τη διασφάλιση της πνευματικής καταλληλότητας των υποψηφίων, εισάγονται πέραν της γραπτής εξέτασης και ψυχομετρικές εξετάσεις. Μέσα από την αμφίδρομη και καλόπιστη συζήτηση των προτεινόμενων κανονισμών, η Επιτροπή Νομικών αναθεώρησε προτεινόμενες διατάξεις οι οποίες υιοθετήθηκαν από το Υπουργείο Δικαιοσύνης όπως:

Α) Το ύψος υποψηφίων καθορίζεται σε όχι μικρότερο του 1.65 μ για τους άνδρες και του 1.60 μ. για τις γυναίκες. (Παραμένει ως το ισχύον)

Β) Καταργείται το όριο ηλικίας πρόσληψης για τους Ειδικούς Αστυνομικούς.

Γ) Καταργείται το όριο ηλικίας πρόσληψης των εξειδικευμένων μελών, πλην όσων ασχολούνται με πτητικά και πλωτά μέσα (χειριστές, κυβερνήτες, μηχανικοί) όπου παραμένει το ηλικιακό όριο των 40 ετών.

Δ) Επεκτείνεται το όριο ηλικίας των μελών της Αστυνομίας από το 28ον έτος στο 35ον έτος.

Ε) Τα κριτήρια συγκέντρωσης μονάδων για σκοπούς κατάταξης στον Πίνακα Διοριστέων.

Στους Κανονισμούς πέραν των αποτελεσμάτων της γραπτής εξέτασης (93 μονάδες) για τα μέλη της Αστυνομίας οι υποψήφιοι αστυνομικοί συγκεντρώνουν μονάδες για σκοπούς κατάταξης στον Πίνακα Διοριστέων ως ακολούθως:

Συγκεκριμένα:

1. Πανεπιστημιακός τίτλος (πτυχίο) με 2 μονάδες.

2. Μεταπτυχιακός τίτλος με μία (1) μονάδα επιπρόσθετα των μονάδων του πτυχίου.

3. Διδακτορικό δίπλωμα με μία (1) μονάδα επιπρόσθετα των μονάδων πτυχίου και μεταπτυχιακού.

4. Πέραν του ενός πτυχίου ή Μεταπτυχιακού ή Διδακτορικού επιπρόσθετα μία (1) μονάδα.

5. Πλήρης στρατιωτική θητεία στην Εθνική Φρουρά μία (1) μονάδα.

6. Προϋπηρεσία ως Ειδικός Αστυνομικός με μία (1) μονάδα.

Πιστεύουμε λοιπόν ότι οι συνεχείς και αυξημένες προκλήσεις που αντιμετωπίζει η Αστυνομία και η φύση των καθηκόντων που καλούνται τα μέλη της να εκτελούν, επιβάλλουν τη στελέχωση της με τον πιο κατάλληλο από κάθε άποψη προσωπικό, ώστε να μπορεί να ανταποκριθεί με επάρκεια και αποτελεσματικότητα στο ρόλο της. Ο ορθολογικός συνδυασμός γνώσης, ψυχικής σταθερότητας και καλής φυσικής κατάστασης αναμένεται να συμβάλει αποφασιστικά στην επίτευξη του στόχου όλων μας για Αστυνομία αναβαθμισμένη με επάρκεια και αποτελεσματικότητα.

 
     
   
  ΝΕΑ & ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΕΙΣ  
   
     
   
       
  ΣΕ ΑΛΛΑ ΜΕΣΑ